Le blog de Nathalie Rivas

dimanche 7 juin 2009

En recherche d'un emploi reliant mes compétences commerciales et administratives

Par Nathalie Rivas le dimanche 7 juin 2009, 23:10 - Présentation

22 ans d'expérience dans le milieu de l'Horlogerie-Bijouterie-Joaillerie-Orfèvrerie dont 14 années en tant que responsable de magasins. Un diplôme de Gemmologue en poche. L'histoire, la conception et la vente d'un bijou est ma passion.

Je suis capable de m'adapter à d'autres secteurs d'activités.

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Mandat d'élue de 2001 à 2008 à Paris 12éme.

Par Nathalie Rivas le dimanche 7 juin 2009, 13:00 - Présentation

Durant ces 7 dernières années, j'ai rencontré beaucoup de gens formidables, des professionnels, des administrés.

J'ai beaucoup appris, notamment en matière de notion de droit public, de droit du travail. Sur le fonctionnement de nos administrations, sur la mise en place de projets et l’élaboration du travail en commun.

Également en matière de psychologie, grâce aux rencontres avec les administrés, lors de mes permanences hebdomadaires.

Sur les rapports de force avec nos adversaires politiques, mais pas seulement, avec nos partenaires aussi et parfois avec la fonction publique...

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CV

Par Nathalie Rivas le dimanche 7 juin 2009, 11:43 - CV

Nathalie Rivas 10 rue de la Maladière 52000 Chaumont

Tel : 03 25 01 38 23 Port : 06 82 22 46 86

nathalie@pleiade.com

Permis B

DOMAINES DE COMPÉTENCES ADMINISTRATIVES ET COMMERCIALES :

Vente. Formatrice. Gestionnaire.
Relations commerciales clients/fournisseurs.
Suivi budget et facturation.
Organisation,coordination et participation aux réunions internes, externes et aux manifestations commerciales et séminaires en France et à l'étranger.
Traductions et rédactions de comptes-rendus.
Anglais : courant. Italien et Espagnol : notions.
Maîtrise de logiciels informatiques : Word, Intranet, Internet, Lotus note, outlook.

2001 à 2008 MANDAT ÉLECTORAL PARIS 12 : CONSEILLÈRE D'ARRONDISSEMENT EN CHARGE DE LA PETITE ENFANCE ET DE SES 17 CRÈCHES :

Mon action se décline en plusieurs points :

La mise en place de la transparence dans l’attribution des places en crèche,
L’augmentation significative de la capacité et de la diversité des modes d’accueil (municipal et associatif) et amélioration des conditions de travail des professionnels de la Petite Enfance et de l'accueil des familles.
Notions de droit public et de droit du travail. Recrutement des directrices de crèches.
Suivi des travaux dans les crèches.
J’ai tenue une permanence hebdomadaire ouverte à tous les administrés, qui m’a appris beaucoup en matière de psychologie.

ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES :

1998 à 09/2008 Magasin ARTHUS-BERTRAND PARIS. 200 m2 15 personnes

Responsable, polyvalente de tous les postes commerciaux et administratifs.